KESATU.CO, PURWAKARTA – Melalui program Bursa kerja atau Job Fair Dinas Tenaga Kerja dan Transmigrasi (Disnakertrans), Kabupaten Purwakarta, Jawa Barat, membuka 3.033 lowongan kerjar (loker) yang bekerjasama dengan 43 perusahaan di Kabupaten Purwakarta.
Kegiatan yang berlangsung pada 25-26, Juni 2025 ini, dilaksanakan di Gedong Sigrong yang beralamat di Jalan Siliwangi, Kelurahan Nagri Kindul, Kecamatan Purwakarta.
Kepala Disnakertrans Didi Garnadi mengungkapkan, loker yang tersedia pada job fair ini 1.203 untuk dalam negeri, 1.680 luar negeri. Lalu 150 peluang magang peluang magang ke Jepang.
Baca Juga: Puskesmas Cikidang Kenalkan Program Keluarga SIGAP, Ini Kehabatannya
“Dilaksanakan kegiatan pameran bursa kerja ini, mempertemukan antara pencari kerja dan pengguna tenaga kerja atau perusahaan secara langsung. Sehingga mempermudah proses penempatan baik di dalam negeri maupun di luar negeri,” kata Didi, kepada awak media pada Rabu 25 Juni 2025.
Didi menegaskan, melalui program job fair untuk meminimalisir praktek percaloan yang kerapkali terjadi.”Selain itu, membina hubungan baik antara pemerintah daerah, perusahaan dan para pencari kerja,” katanya.
Dia mengklaim job fait efektif mengentaskan angka pengangguran.”Kegiatan di tahun ketiga ini bertema Job Fair Hybrid. Yang membedakan, tahun ini konsepnya dibagi menjadi dua kategori. Yakni, untuk offline dan online,” katanya.
Baca Juga: Wagub Erwan Setiawan Dorong Sepak Bola Jabar Semakin Bergairah
Sementara itu, Sekretaris Daerah (Sekda) Kabupaten Purwakarta, Norman Nugraha menuturkan, angka pengangguran di wilayahnya saat ini berada di angka 7,34 persen. Untuk itu, berbagai upaya masih perlu dilakukan oleh jajarannya guna menekan angka pengangguran tersebut.
“Di antaranya melalui program Job Fair seperti ini,” ujar Norman di sela-sela pembukaan Job Fair 2025.
Menurut Norman, angka 7,34 persen untuk jumlah pengangguran itu dirasa masih cukup tinggi. Sehingga diperlukan berbagai upaya, sehingga angkanya bisa terus ditekan. Job Fair sendiri, kata dia, menjadi langkah yang cukup efektif.
“Kegiatan Job Fair, menjadi salah satu upaya kami dari pemeritah daerah untuk memfasilitasi para pencari kerja dalam mendapat pekerjaan,” jelas dia.
Baca Juga: Dibuka! Pendaftaran Calon Anggota KPAD 2025–2030, Ini Syarat Lengkapnya
Norman menargetkan, di lima tahun ke depan angka pengangguran di Kabupaten Purwakarta bisa ditekan hingga dibawah 5 persen. Dalam hal ini, pihaknya juga berpesan kepada perusahaan yang ada agar selalu menyampaikan informasi soal lowongowan kerja.
“Informasi lowongan kerja itu sangat penting. Sehingga kami bisa langsung menyampaikannya ke masyarakat,” pungkasnya. ***